• Kennisdeling
  • Wijzigingen in het arbeidsrecht
  • Terug naar overzicht
  • Home
  • Diensten
  • Kennisdeling
  • Over Stonehenge Consultancy
Contact
Menu

Artikelen uit Kennis

Selecteer een categorie: Kennis Nieuws On my way to my Master Opinie
Wijzigingen in het arbeidsrecht
Kennis

Wijzigingen in het arbeidsrecht

29-04-2022

per 1 augustus 2022

Geen diploma? Wel een baan!
Kennis

Geen diploma? Wel een baan!

15-04-2022

Krappe arbeidsmarkt dwingt werkgevers nog meer te investeren

Collectieve arbeidsvoorwaarden en duurzame inzetbaarheid
Kennis

Collectieve arbeidsvoorwaarden en duurzame inzetbaarheid

30-03-2022

Ons specialisme!

Bied werknemers werkplezier, geen gouden kooi
Kennis

Bied werknemers werkplezier, geen gouden kooi

29-03-2022

Balans werk privé en werkplezier minstens zo belangrijk als een goed salaris

Slim hybride werken. Hoe doe je dat?
Kennis

Slim hybride werken. Hoe doe je dat?

08-03-2022

Voor werkgevers en werkenden is Slim Hybride Werken een van de grootste uitdagingen bij het organiseren van toekomstig werk. NPDI helpt organisaties bij het realiseren van duurzame inzet en inzetbaarheid en met een nieuwe ontwikkelde roadmap voor Slim Hybride Werken.

STAP-budget
Kennis

STAP-budget

07-03-2022

Gratis geld voor iedereen?

Webinar KoBaDI-tool
Kennis

Webinar KoBaDI-tool

07-03-2022
In de Media: Podcast
Kennis

In de Media: Podcast

18-01-2022

Over de Arbobalans 2020

Aan de slag met duurzame inzetbaarheid. Samen met Stonehenge Consultancy.
Neem contact met ons op
  • Privacy verklaring
  • Algemene voorwaarden
© Stonehenge Consultancy 2023 - Digital: Sterke Zaak
Deze website maakt gebruik van cookies

Bedankt voor je bezoek aan de website. Graag vragen wij jou of we Cookies mogen plaatsen. De essentiële en analytische cookies verzamelen geen persoonsgegevens en helpen de site te verbeteren. Wil je een optimale website, accepteer dan alles. Onder instellingen heb je uitgebreidere controle over welke cookies welke wel of niet mogen worden ingeladen.

Instellingen Accepteren Alles accepteren